部門職能
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2021-09-28 13:41
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經(jīng)理工作部職責(zé)
1.負(fù)責(zé)處理本企業(yè)文書(shū)、打印、信息、檔案、外事、接待等日常工作。
2.負(fù)責(zé)組織制定、修訂本企業(yè)規(guī)章制度。
3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)工作,做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作。
4.執(zhí)行經(jīng)理命令和經(jīng)理會(huì)議決議,并督促檢查各部門執(zhí)行情況。
5.草擬本企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃、工作總結(jié)。
6.負(fù)責(zé)本企業(yè)的法律事務(wù)和內(nèi)部審計(jì)、企業(yè)管理等工作。
7.負(fù)責(zé)本企業(yè)治安管理工作。
8.負(fù)責(zé)本公司辦公場(chǎng)所環(huán)境清潔衛(wèi)生的整治及監(jiān)督工作。
財(cái)務(wù)部職責(zé)
1.嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)制度和上級(jí)的有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī),負(fù)責(zé)本企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,負(fù)責(zé)建立健全內(nèi)部財(cái)會(huì)管理制度。
2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作,嚴(yán)格成本、費(fèi)用控制,負(fù)責(zé)資產(chǎn)、資金管理與監(jiān)督,做好經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析。
3.負(fù)責(zé)及時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。
4.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及自治區(qū)規(guī)定的電價(jià)政策,加強(qiáng)電價(jià)電費(fèi)管理。
5.參與工程招、投標(biāo)、工程價(jià)款結(jié)算、竣工驗(yàn)收和資產(chǎn)移交等工作,編制財(cái)務(wù)竣工決算報(bào)告。
6.負(fù)責(zé)本企業(yè)會(huì)計(jì)檔案的整理和歸檔工作。
生產(chǎn)技術(shù)部職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本公司年、季、月的生產(chǎn)計(jì)劃和新技術(shù)推廣應(yīng)用等工作。
2.組織編制年度設(shè)備運(yùn)行、檢修、技改工程、節(jié)能、環(huán)保等計(jì)劃。
3.組織設(shè)備檢修、驗(yàn)收、評(píng)級(jí)、重大設(shè)備改造及消缺、重大科研項(xiàng)目的討論和提出設(shè)計(jì)方案。
4.制定科技項(xiàng)目,組織協(xié)調(diào)科技項(xiàng)目攻關(guān)工作,定期匯編科技信息資料,組織科技成果的鑒定、評(píng)審、登記、申報(bào)和存檔工作。
5.編制生產(chǎn)管理、制定設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理等制度和組織實(shí)施。
工程部職責(zé)
1.在公司經(jīng)營(yíng)班子的領(lǐng)導(dǎo)下貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)有關(guān)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程及上級(jí)的有關(guān)規(guī)定。
2.負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目的土建、機(jī)電及金結(jié)安裝的組織管理,確保工程質(zhì)量,促進(jìn)工程進(jìn)度。
3.做好施工期管理工作。
4.審核施工方、監(jiān)理方上報(bào)的各種計(jì)劃、質(zhì)檢資料、進(jìn)度報(bào)表、工程質(zhì)量清單,付款申請(qǐng)單。
5.協(xié)助、督促監(jiān)理做好施工質(zhì)檢和驗(yàn)收工作。
6.編制施工月、季、年工程投資進(jìn)度計(jì)劃,確保工程資金合理使用。
7.做好合同管理及項(xiàng)目有關(guān)檔案管理工作。
8.嚴(yán)格遵守安全法規(guī)章,執(zhí)行安全制度,做好安全和技術(shù)培訓(xùn)工作,確保人身、設(shè)備、材料和工程安全。
9.做好施工材料生產(chǎn)場(chǎng)地組織,協(xié)調(diào)施工處理電站建設(shè)中的各方關(guān)系,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)上報(bào),并提出可行的處理方案及時(shí)處理。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
安監(jiān)部職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本公司安全責(zé)任制的落實(shí),監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度、反事故措施的貫徹執(zhí)行。
2.建立健全各級(jí)安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和安全保證體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督涉及設(shè)備(設(shè)施)安全、人身安全、安全工(器)具、起重機(jī)具、登高用具及運(yùn)輸設(shè)備的管理和定期試驗(yàn)工作。
4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全檢查、監(jiān)督整改措施的落實(shí)。
5.組織事故調(diào)查,監(jiān)督“三不放過(guò)”原則的落實(shí)。
6.監(jiān)督安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)措施的落實(shí)。
7.定期不定期總結(jié)分析安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)等問(wèn)題,提出改進(jìn)意見(jiàn)。
人力資源部職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)人事、工資(獎(jiǎng)金)分配、勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)、離退休人員管理、規(guī)章制度執(zhí)行情況考核、人事檔案等工作,落實(shí)本部安全管理責(zé)任制。
2.負(fù)責(zé)公司企業(yè)管理、績(jī)效管理,制訂、完善公司有關(guān)規(guī)章制度,督促和檢查各部門執(zhí)行規(guī)章制度情況。
3.負(fù)責(zé)協(xié)助并考核公司全面規(guī)范化管理達(dá)標(biāo)的動(dòng)態(tài)管理工作。
4.進(jìn)行人才預(yù)測(cè),制定人才規(guī)劃和年度需求計(jì)劃,根據(jù)計(jì)劃做好大中專、技校畢業(yè)生的接收和軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退伍軍人的安置等工作。
5.負(fù)責(zé)公司職教工作,做好各類資格、等級(jí)證的管理工作。
6.根據(jù)生產(chǎn)需要提出改善企業(yè)勞動(dòng)組織意見(jiàn),做好勞動(dòng)定員定額工作,編報(bào)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表,組織草擬工資分配方案。
7.協(xié)助集團(tuán)公司做好公司領(lǐng)導(dǎo)班子的考核和后備力量的選拔培養(yǎng)工作;負(fù)責(zé)公司中層領(lǐng)導(dǎo)的考核和后備力量的選拔培養(yǎng)工作,組織各單位開(kāi)展對(duì)員工的年度考核工作。
8.做好人力資源管理及其風(fēng)險(xiǎn)的控制工作。
9.負(fù)責(zé)編制本部門年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施,督促和檢查各部門落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任制。
10.負(fù)責(zé)制訂并落實(shí)本部門的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理責(zé)任制,完成公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。
11.編制本部門的檔案目錄,并做好歸檔管理工作。
12.負(fù)責(zé)做好本部員工的政治思想工作,組織開(kāi)展業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.組織實(shí)施公司董事會(huì)決議,并向董事會(huì)報(bào)告工作。
2.全面負(fù)責(zé)公司的日常行政、業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)管理工作,按照董事會(huì)的決議,有計(jì)劃的制定出公司經(jīng)營(yíng)方案報(bào)公司董事會(huì)審批后實(shí)施。
3.提出并組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的公司發(fā)展計(jì)劃,年度基建計(jì)劃,年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算,以及利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要提出公司職能部門和分支機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案。
4.定期向公司董事會(huì)匯報(bào)和召開(kāi)公司經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議以及公司辦公會(huì)議,針對(duì)不同時(shí)期情況,研究制定公司相應(yīng)的改革和管理,確保工作順利進(jìn)行。
5.精心組織好安全生產(chǎn),加強(qiáng)安全生產(chǎn)法制化的宣傳教育,制定嚴(yán)格的安全獎(jiǎng)罰制度。
6.搞好職工福利,了解員工的工作思想動(dòng)態(tài),總結(jié)推廣管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。
副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.做好自己分管的各項(xiàng)工作,并協(xié)助總經(jīng)理做好日常管理工作,確保公司生產(chǎn)、工作目標(biāo)的完成。
2.協(xié)助總經(jīng)理抓好公司的安全生產(chǎn)工作,組織推廣應(yīng)用新技術(shù),提高企業(yè)的技術(shù)水平和管理水平。
3.負(fù)責(zé)組織管理開(kāi)展分管的工作,檢查督促各電站(部室)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
4.審查分管電站(部、室)制訂的工作計(jì)劃和工作方案,并檢查計(jì)劃的實(shí)施情況。
5.掌握分管電站(部、室)的工作情況,定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作。
6.貫徹執(zhí)行上級(jí)的有關(guān)方針、政策,當(dāng)好總經(jīng)理的參謀助手。
工會(huì)主席崗位職責(zé)
1.在公司黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,依照《工會(huì)法》開(kāi)展工會(huì)工作。
2.工會(huì)組織應(yīng)教育員工依照憲法和法律的規(guī)定行使民主權(quán)利,通過(guò)各種途徑和形式,參與管理公司事務(wù)。
3.負(fù)責(zé)籌備和組織召開(kāi)本公司職工代表大會(huì),監(jiān)督職工代表大會(huì)決議的執(zhí)行。
4.工會(huì)必須密切聯(lián)系群眾,聽(tīng)取和反映員工正確有益的意見(jiàn)和要求,關(guān)心員工的生活,幫助員工解決困難,維護(hù)員工的合法權(quán)益,全心全意為員工服務(wù)。
5.協(xié)助公司組織員工開(kāi)展技術(shù)革新、以及新技術(shù)推廣應(yīng)用的活動(dòng),努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)。
6.組織開(kāi)展群眾性文體活動(dòng),活躍員工的文化生活。
7.積極組織開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,提出合理化建議,技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作的活動(dòng),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益。
經(jīng)理工作部主任、副主任崗位職責(zé)
1.主任主持本部全面工作。副主任協(xié)助主任做好本部工作,在主任外出時(shí)行使主任職責(zé)。
2.在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)本部門和協(xié)調(diào)全公司行政工作,起草行政報(bào)告和總結(jié),草擬上報(bào)及下發(fā)有關(guān)文件。
3.負(fù)責(zé)有關(guān)會(huì)議的組織工作,認(rèn)真做好會(huì)議記錄,負(fù)責(zé)公司辦公事務(wù)、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、物資保管及采購(gòu)、勞動(dòng)工資、勞動(dòng)保險(xiǎn)等工作的監(jiān)督管理。
4.負(fù)責(zé)上級(jí)和機(jī)關(guān)及外單位來(lái)人辦事接待及來(lái)信來(lái)函處理轉(zhuǎn)辦工作。
5負(fù)責(zé)公司行政印章的管理使用,嚴(yán)格保密制度,做好文件、信函、電報(bào)等登記、收發(fā)、傳遞和呈辦,做好報(bào)刊雜志的訂閱發(fā)送工作。
6.團(tuán)結(jié)關(guān)心本部門員工,做好員工的思想政治工作,保管和汽車使用的管理,指導(dǎo)督促本部門內(nèi)外勤做好后勤保障工作。
7.在處理、實(shí)施重大事務(wù)前必須報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批,并定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本部門的工作情況。
8.服從分配、聽(tīng)從安排,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)部主任崗位職責(zé)
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策、制度的規(guī)定,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本單位會(huì)計(jì)人員辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,組織編制財(cái)務(wù)各方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定。
2.組織編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬定資金籌措和使用方案,有效地使用資金。
3.解釋、解答財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)制度中的重要問(wèn)題,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。
4.制訂本單位會(huì)計(jì)檔案管理辦法。
5.進(jìn)行成本費(fèi)用的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)物資的監(jiān)督管理。
6.定期審核并簽署各種會(huì)計(jì)報(bào)表,年度決算報(bào)告,向上級(jí)和公司職代會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況,并對(duì)上述報(bào)告所反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、合理性、準(zhǔn)確性承擔(dān)責(zé)任。
7.參與審核預(yù)算、生產(chǎn)、技術(shù)改造、基建、物資供應(yīng)計(jì)劃和電價(jià)電費(fèi)管理。
8.負(fù)責(zé)本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置,并就會(huì)計(jì)人員的配置、職務(wù)設(shè)置和聘任提出方案,組織會(huì)計(jì)人員培訓(xùn),支持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán)。
9.妥善保管、使用財(cái)務(wù)印鑒,對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)資料數(shù)據(jù)有保密的責(zé)任。
10.承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
11.搞好月生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)等部門之間的協(xié)調(diào)工作。
生產(chǎn)技術(shù)部主任、副主任職責(zé)
1.主任主持本部全面工作。副主任協(xié)助主任做好本部工作,在主任外出時(shí)行使主任職責(zé)。
2.協(xié)助分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理做好公司年度生產(chǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)本部全面工作。
3.組織編制各項(xiàng)科技項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案,建立健全各種安全體系,落實(shí)責(zé)任制。
4.組織檢查、督促各項(xiàng)生產(chǎn)和安全指標(biāo)的落實(shí)情況,做好安全例會(huì)的會(huì)前準(zhǔn)備工作。
5.做好各生產(chǎn)單位整改、檢修項(xiàng)目計(jì)劃的審核,合理安排,減少停電次數(shù)。
6.牽頭組織各項(xiàng)工程竣工驗(yàn)收工作。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
工程部主任、副主任職責(zé)
1.主任主持本部全面工作。副主任協(xié)助主任做好本部工作,在主任外出時(shí)行使主任職責(zé)。
2.在公司經(jīng)營(yíng)班子的領(lǐng)導(dǎo)下貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)的方針、政策。
3.協(xié)助做好工程的前期工作。
4.負(fù)責(zé)土建和機(jī)電設(shè)備及金屬結(jié)構(gòu)安裝全面管理工作。
5.負(fù)責(zé)對(duì)土建工程項(xiàng)目的圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的工程設(shè)計(jì)、預(yù)算、組織設(shè)計(jì),對(duì)工作質(zhì)量監(jiān)控。
6.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的機(jī)電及金結(jié)安裝組織管理,負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備及金屬結(jié)構(gòu)制造監(jiān)督和進(jìn)場(chǎng)聯(lián)系工作,確保工程質(zhì)量,促進(jìn)工程進(jìn)度。
7.負(fù)責(zé)協(xié)助、督促監(jiān)理做好施工質(zhì)檢和驗(yàn)收工作。
8.負(fù)責(zé)審核施工方、監(jiān)理方上報(bào)的各種計(jì)劃、質(zhì)檢資料、進(jìn)度報(bào)表、工程量清單、付款申請(qǐng)單。
9.負(fù)責(zé)編制施工月、季、年工程投資進(jìn)度計(jì)劃,確保工程資金合理使用。
10.負(fù)責(zé)合同管理及項(xiàng)目有關(guān)檔案管理工作。
11.嚴(yán)格遵守安全法規(guī)章,執(zhí)行安全制度,做好安全和技術(shù)培訓(xùn)工作,確保人身、設(shè)備、材料和工程安全。
12.負(fù)責(zé)施工材料生產(chǎn)場(chǎng)地組織,協(xié)調(diào)施工處理電站建設(shè)中的各方關(guān)系,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)上報(bào),并提出可行的處理方案及時(shí)處理。
13.牽并沒(méi)有組織各項(xiàng)工程竣工驗(yàn)收工作。
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
安監(jiān)部主任職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本企業(yè)安全生產(chǎn)的組織,監(jiān)察工作。
2.負(fù)責(zé)監(jiān)察本企業(yè)人身和設(shè)備安全工作。
3.建立健全本企業(yè)各級(jí)安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和安全保證體系,組織指導(dǎo)安全網(wǎng)活動(dòng)。
4.配合有關(guān)部門制定本企業(yè)與安全生產(chǎn)有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
5.監(jiān)督對(duì)上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及有關(guān)指示的執(zhí)行。
6.負(fù)責(zé)編制本企業(yè) “反措”計(jì)劃并組織和監(jiān)督執(zhí)行。
7.負(fù)責(zé)企業(yè)《國(guó)家電網(wǎng)公司》及其他安全規(guī)定的培訓(xùn)、考試和安全合格證的發(fā)放、管理。
8.組織和督促安全大檢查等安全活動(dòng)的正常開(kāi)展。
9.制定企業(yè)安全工作目標(biāo)和指標(biāo),并對(duì)企業(yè)部門、各單位的安全指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,提出獎(jiǎng)罰意見(jiàn)。
10.負(fù)責(zé)本企業(yè)、施工項(xiàng)目等的安全監(jiān)察工作。
人力資源管理部主任、副主任崗位職責(zé)
1.主任主持本部全面工作。副主任協(xié)助主任做好本部工作,在主任外出時(shí)行使主任職責(zé)。
2.負(fù)責(zé)組織公司勞動(dòng)人事、工資(獎(jiǎng)金)分配、勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)、離退休人員管理、規(guī)章制度執(zhí)行情況考核、人事檔案等工作,落實(shí)本部安全管理責(zé)任制。
3.負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)管理、績(jī)效管理,組織制訂、完善公司有關(guān)規(guī)章制度,并督促和檢查各部門執(zhí)行公司的規(guī)章制度情況。
4.進(jìn)行人才預(yù)測(cè),制定人才規(guī)劃和年度需求計(jì)劃,根據(jù)計(jì)劃做好大中專、技校畢業(yè)生的接收和軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退伍軍人的安置等工作。
5.負(fù)責(zé)組織公司職教工作,做好各類資格、等級(jí)證的管理工作。
6.根據(jù)生產(chǎn)需要提出改善企業(yè)勞動(dòng)組織意見(jiàn),做好勞動(dòng)定員定額工作,編報(bào)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表,組織草擬工資分配方案。
7.協(xié)助集團(tuán)公司做好公司領(lǐng)導(dǎo)班子的考核和后備力量的選拔培養(yǎng)工作;負(fù)責(zé)公司中層領(lǐng)導(dǎo)的考核和后備力量的選拔培養(yǎng)工作,組織各單位開(kāi)展對(duì)員工的年度考核工作。
8.做好人力資源管理及其風(fēng)險(xiǎn)的控制工作。
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